ギフト・オーサーシップ

ギフト・オーサーシップ（ギフトオーサーシップ、）は、創作の知的作業に貢献していない人物を著者に加えること。学術においては研究不正の一種。

概要 本来、オーサーシップは論文の内容に虚偽や誤りがないことを保証するための制度であり、共著に名前を連ねることは論文の内容に対して説明責任を負うことである。したがって、論文の内容を知らない者や論文に同意しない者を共著者に加えることは本来はあり得ない。

しかし、真の著者に対して強い立場にある者が立場を利用して共著に名前を加えさせるケース、逆に真の著者が親しい者や今後の進学や就職等で好都合な者を共著に加えるケース、アクセプトの可能性を高めるために業界で権威のある人物を共著に入れるケースがあるとされる。年長者を優先するような文化圏では、ギフトオーサーシップを行って良いとしてしまう風潮があると言われる。オーサーシップの共通理解が進んでいないこともあり、学術の世界では蔓延していると言われる。

ギフトオーサーシップを受け入れることで不正論文の共著者になる危険性もある。自身が直接研究不正を行っていなかったとしても、共著に入っている論文で特定不正行為が認定された場合には競争的研究費等の応募制限の対象となりうる。

ギフトオーサーシップが生じる原因として大学教員の選考基準や昇任基準に論文の本数が採用されていることが指摘されている。

対策 ギフトオーサーシップを防ぐため、いくつかのジャーナルでは共著者がどのように貢献したかを明記するよう求められる。ORCIDに業績を登録する際、共著者の貢献を明記するフォームが設けられている。

共著に入れる要件を満たさないが感謝を示したい研究者がいる場合、共著ではなく謝辞にその旨を記載するべきである。

脚注

関連項目 ゴースト・オーサーシップ - 逆に実際に貢献した者を共著に入れないこと ユーリイ・ストルチコフ