Персона́л (от — личность) или штат (от — государство) — постоянный состав работников какого-нибудь учреждения, составляющих группу по профессиональным или иным признакам с указанием должностей и присвоенных по каждой должности окладовОжегов Сергей Иванович. «Словарь русского языка». Около 53 000 слов. Издание 8-е, стереотипное. — Москва: Издательство «Советская энциклопедия», 1970. — 900 стр. Тираж 150 000 экз.«Словарь иностранных слов». Под редакцией И. В. Лехина, С. М. Локшиной, Ф. Н. Петрова (главный редактор) и Л. С. Шаумяна. Издание 6-е, переработанное и дополненное. — Москва: Издательство «Советская энциклопедия», 1964. — 784 стр. Тираж-допечатка 125001-500000 экз.; совокупность всех работников предприятия, занятых трудовой деятельностью, а также состоящих на балансе (входящих в штатный состав), но временно не работающих в связи с различными причинами (отпуск, болезнь, присмотр за ребёнком и так далее); совокупность трудовых ресурсов, которые находятся в распоряжении предприятия и необходимы для исполнения определённых функций, достижения целей деятельности и перспективного развития.
В трудовом законодательстве Российской Федерации также используются термины — «ка́дровый соста́в» или «ка́дры», имеющие идентичное терминам «персонал» и «штат» значение.
См. также Гражданский персонал Подбор персонала Штатное расписание Кадровая служба Кадровый потенциал Кадровая политика
Примечания
Ссылки
Категория:Управление персоналом