Компания АО «БОСС. Кадровые системы» — российский производитель полнофункциональной системы управления персоналом «БОСС-Кадровик». Компания «БОСС. Кадровые системы» входит в группу компаний Аплана (ранее АйТи).

Основные направления деятельности Консалтинговые услуги в области построения систем управления персоналом Внедрение, версионное сопровождение автоматизированной системы управления персоналом БОСС-Кадровик Обучение работе с системой БОСС-Кадровик Лицензионное сопровождение и техническая поддержка

Продукты Из собственных разработок компании «БОСС. Кадровые системы» наиболее известны БОСС-Кадровик, БОСС-Банк и БОСС-Компания.

Флагманским продуктом компании является БОСС-Кадровик — одна из самых востребованных автоматизированных систем управления персоналом на российском рынке. БОСС-Кадровик — система, позволяющая оптимизировать процессы управления человеческим ресурсом в крупных организациях, холдинговых структурах, а также динамично развивающихся средних компаниях. Также есть модель бесплатного предоставления программы БОСС-Кадровик — БОСС-Кадровик Express. Данная версия специально разработана для малых и средних компаний, численностью до 1000 человек персонала и до 5 рабочих мест в самой программе.

Решения На базе системы БОСС-Кадровик созданы специализированные решения: Система управления вознаграждениями (Bonus Management System); Планирование графиков рабочего времени и табелирование; HR-Аналитика; Отраслевые программные решения для ОПК, ритейла, государственных служб, финансовых организаций, производственных предприятий.

Среди реализованных публичных проектов имеются внедрения в такие компании как АК «Алроса», ПАО «НК Роснефть», ПАО «Лукойл», ОАО ОКБ «Новатор», ОАО «Научно-производственная корпорация „Уралвагонзавод“ имени Ф. Э. Дзержинского», ООО «ПЕПСИКО ХОЛДИНГС», ТЦ «Комус», ОАО «Ростелеком», ОАО «Газпромбанк», Шнайдер Электрик, Холдинг Швабе, сеть гипермаркетов О’КЕЙ и многие другие.

Показатели деятельности 28 января 2006 года компания Microsoft присвоила ЗАО «БОСС. Кадровые системы» статус Microsoft Gold Certified PartnerКомпания «БОСС. Кадровые системы» получила наивысший статус партнёрской программы Microsoft | HR-ZONE.NET — Золотого Партнёра Microsoft, который является высшей ступенью партнёрской программы. В 2008 году компания показала устойчивый 30 % рост доходов по продукту, увеличение доли присутствия системы в ТОП-400 российских компаний до 20 %. Компания «БОСС. Кадровые системы» является ISV партнёром компании MicrosoftБОСС. Кадровые системы. 7 августа 2008 года компании «БОСС. Кадровые системы» и Microsoft объявили о завершении тестирования системы управления персоналом БОСС-Кадровик на платформе Microsoft SQL Server 2008. 2016 — Программные продукты БОСС-Кадровик и БОСС-Компания внесены в Единый реестр российского программного обеспечения для электронно-вычислительных машин и баз данных.

Дипломы и награды Диплом «За активное освоение SQL Server 2005 и участие в программе SQL 2005 Playback» Разработчики системы БОСС-Кадровик получили награду от Microsoft. Система «БОСС-Кадровик» награждена Диплом победителя в классе «Системы автоматизации управления персоналом» и Диплом лауреата в классе «Системы автоматизации учёта труда и заработной платы» на VII международном конкурсе программного обеспечения в области финансов и бизнеса «Бизнес—Софт 2001». Компания «БОСС. Кадровые системы» награждена почетным дипломом «Лучшая компания Российского рынка программных продуктов в области бухгалтерского учёта, аудита и налогообложения — 2005». Церемония награждения состоялась в рамках работы VII Международного Форума бухгалтеров и аудиторов, который проходил в Кремлёвском дворце 23—25 мая 2006 г.АСК. Кадровые технологии — (343) 345-53-75 В 2010 году проект в компании ОАО «Альфа-Страхование» стал «Лучшим IT-проектом 2009 года» по мнению Экспертного совета Всероссийской общественной премии в области страхования «Золотая Саламандра». Каждый год компания «БОСС. Кадровые системы» подтверждает свою компетенцию, получая статус Gold Application Development от компании Microsoft.

Рейтинг По версии TAdviser компания «БОСС. Кадровые системы» занимает третье место по количеству реализованных публичных проектовCNews: Кто есть кто на российском рынке HRM.

Примечания

Ссылки

Сайт компании «БОСС. Кадровые системы» Страница системы БОСС-Кадровик Статья о решении BMS (Системе управления премиями) Статья о решении HR-аналитика

«БОСС-Кадровик: управление вознаграждениями торговых представителей» — статья сайт retail.ru «„БОСС-Банк“: преимущество в простоте настроек» — статья Национальный банковский журнал № 3 2017г «Любая автоматизированная система создается человеком» — интервью с Евгением Кучиком «Индивидуализация и типизация будут идти рука об руку» — Евгений Кучик, Entelligent enterprise, № 15 (147) от 04.09.2006 «Кадры» решают все. П. Куприянов. Издательство «Открытые системы» от 20.04.2004 «С точки зрения разработчика». К. Половинкина. Журнал «Справочник по управлению персоналом» № 6 (июнь) 2009 «БОСС. Кадровые системы»: системы кадрового менеджмента становятся полноценными инструментами управления ресурсами — М. Полякова, «Директор информационной службы» 04.05.2009 «Зачем HR-у аналитика?» Л. Чернышева, Журнал «Кадровое дело» № 4 (апрель) 2009. «Современные программы минимизируют вероятность ошибки» — Михаил Гусев. Журнал «Справочник по управлению персоналом» № 6 (Июнь), 2008 «Управлять по-новому» — Н. Устименко. Журнал Фармперсонал № 10 от 23.05.2006 Независимый форум, посвящённый БОСС-Кадровик Управление персоналом в АО «Красмаш»: от хаоса к порядку — сайт журнала «Национальная оборона» 2017

Категория:Производители программного обеспечения России Категория:Акционерные общества России